李寿德 · 管理学原理(D类)修读档案

课程内容：管理学原理，名字比内容有排面。 上课自由度：高，别的班在卷生卷死，这个班主打一个养生局，事儿少得像放假。 考核标准：一篇论文大作业和期末各占50分，两个人对半分天下。 授课质量：讲的和考点一个在最东边一个在最西边，比牛郎织女见面还难。不过这门课本身也没啥优质内容可谈，属于空碗里找肉。老师期末会划重点，算是黑暗里给你点了个小夜灯。

课程内容：老师自产自销的私房菜，中外管理案例大乱炖，跟课本的关系约等于我和彭于晏的关系 上课自由度：高到离谱，想干嘛干嘛，教室就是你的快乐老家 考核标准：50平时（差一分给满，含1500字论文➕一次小组pre）50考试 授课质量：很高！全程零压力的课，请假群里吱一声就行，上课可以听老师讲，也可以自己开小差。 最重要的是给分捞中捞，平时分直接拉满，整个学期就翻了两小时书都能捞到84，这不狠狠好评？？lsd老师神中神！！ PS：下一届平转/降转安泰的学弟学妹们建议都选辅修班！

课程内容： 第一节课老师直接把一整个学期的PPT像发传单一样全甩给你，之后全程跟着他的PPT走，和课本嘛，还是有点各过各的 上课自由度： 高，但线下课容易被点名提问，答不上来也能随口胡诌 考核标准： 一次作业（小论文：谈谈对中国古代管理思想的看法——建议搭配老师PPT和上知网捞几篇论文就够） +小组pre(应该整体给分都挺高) +大作业（本来是开卷考，这学期改成大作业了，分析一个案例——对着老师给的PPT和书上的知识点写的，写得特别官方，没实际内容，最后给了80多一点）。 总的来说，前两部分的分都挺高的 授课质量： 还行吧，本人辅修，所以也就当选修课来上。老师对课程挺认真，特别爱把西方管理理论和中国传统的儒道法兵家管理思想放一块儿对比，对PPT也不是照本宣科（虽然PPT很简陋）。但从结果来看，最后大作业回答的问题课上都不太容易找到，是自己翻书写的。上课比较慢，所以最后进度也比较赶