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上海交通大学非官方无用办 · 第08号窗口

智能电子系统创新实践

《课程劳动合同》 · 编号 WYB-KC-ICE1301-待补档

甲方:未在公开大纲中说明 · 乙方:未来的你

学院:待核对

一眼看懂官方契约

待补档课程,尚未归档 · 案卷完整程度 0/10(证据完整度,不是课程评分)

学分未在公开大纲中说明
学时未在公开大纲中说明
任课教师未在公开大纲中说明
培养层次未在公开大纲中说明
期末未在公开大纲中说明
考试方式未在公开大纲中说明

当前仅有课程基本档案,完整合同尚未到岗。 我有剩下的

考核组成

官方材料未说明成绩比例,本办决定不瞎猜。

本次合同审查结果

“霸王条款”是娱乐标题,不作法律、难度或教学质量判断。

证据不足,暂不鉴定。

当前归档材料不足,暂无法判断。

帮本处补档
本合同劳动条件
闭卷未知
小组作业未知
展示未知
考勤未知
期末占比未知

证据不足,暂不鉴定。

透明规则:至少3项明确,且闭卷 / 小组作业 / 展示 / 考勤 / 期末≥60%中至少2项成立时,标“劳动条件偏满”;只用官方原文证据,不是难度评分。
历史关联教师档案

历史关联教师:1位

崔萌

历史关联教师名单,不代表当前学期全部任课安排。
修读回执

共 3 份可公开修读回执 · 本版本 0 · 其他学期/教师版本 0 · 历史未绑定 3

官方告诉你合同怎么写,学生回执告诉你实际经历了什么。

历史未绑定回执 3份。缺少足够可靠的信息绑定到具体学期或教师,因此不强行归属。

修读回执摘要 · 样本数 n=3

暂无足够结构化回执生成课程画像。

历史文字回执仍可正常查看。

学生回执提及情况

提到什么提及回执 / 全部公开回执
点名 / 签到0 / 3
随堂测验0 / 3
每周作业0 / 3
展示 / 辩论0 / 3
小组 Project0 / 3
闭卷考试0 / 3

仅统计回执中明确提及,不代表其余回执表示“没有”,也不代表官方课程规定。

调取人事档案后递交;阅读无需入编

历史未绑定回执

2026年春季学期 · 崔萌

历史匿名回执 ·

课程内容:万用表焊接、pcb、小车,三件套端上来 上课自由度:挺高的 授课质量:这种实践课还聊什么授课质量,问就是师傅领进门 这看着像是英才班专属副本吧,学弟学妹们可算有福了。这门课会垄断你大把课余时间,因为每项任务都不轻松,除了最后给分还凑合,我暂时真没憋出什么别的优点

学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。
此回执链接
2026年春季学期 · 崔萌

历史匿名回执 ·

课程内容:万用表焊装、实践与创意pcb板、小车 上课自由度:高 考核标准:平时20%+作业40%+大作业40% 授课质量:老师人好到没脾气,有问题立马回你,大作业验收的时候明显能看出他对大家的东西都挺来劲,最后这给分简直是妈妈级别

学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。
此回执链接
2026年春季学期 · 崔萌

历史匿名回执 ·

课程内容:万用表焊接,pcb设计,esp32小车循迹,从拧螺丝到造小车,一条龙。 上课自由度:高,放养为主。 考核标准:实验报告,作品检测,出勤,三大件凑齐就行。 授课质量:一眼金课质量也无所谓了)老师人很好基本随时问随时答,最后给分也很好,送佛送到西,包售后。

学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。
此回执链接

查看全部 3 份修读回执

修读回执受理窗口
历年契约 / 不同教师版本

暂无可公开版本。

历年变化

尚无可核对的版本差异;不根据年份或评论推测变化。

已归档确认事项
展开已确认事项及逐项证据

档案仍然失踪。

原文证据与官方原件

公证来源:尚未取得

没有原文证据,不补编事实。

本办说话尽量有证据