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《课程劳动合同》 · 编号 WYB-KC-ECON2509-待补档
甲方：未在公开大纲中说明 · 乙方：未来的你
学院：安泰经济与管理学院
待补档课程，尚未归档 · 案卷完整程度 0/10（证据完整度，不是课程评分）
当前仅有课程基本档案，完整合同尚未到岗。 我有剩下的
官方材料未说明成绩比例，本办决定不瞎猜。
证据不足，暂不鉴定。
透明规则：至少3项明确，且闭卷 / 小组作业 / 展示 / 考勤 / 期末≥60%中至少2项成立时，标“劳动条件偏满”；只用官方原文证据，不是难度评分。历史关联教师：5位
傅亚平、沈思玮、唐宗明、王松涛、张澄宇
历史关联教师名单，不代表当前学期全部任课安排。共 73 份可公开修读回执 · 本版本 0 · 其他学期/教师版本 0 · 历史未绑定 73
官方告诉你合同怎么写，学生回执告诉你实际经历了什么。
历史未绑定回执 73份。缺少足够可靠的信息绑定到具体学期或教师，因此不强行归属。
暂无足够结构化回执生成课程画像。
历史文字回执仍可正常查看。| 提到什么 | 提及回执 / 全部公开回执 |
|---|---|
| 点名 / 签到 | 3 / 73 |
| 随堂测验 | 5 / 73 |
| 每周作业 | 0 / 73 |
| 展示 / 辩论 | 1 / 73 |
| 小组 Project | 17 / 73 |
| 闭卷考试 | 2 / 73 |
仅统计回执中明确提及，不代表其余回执表示“没有”，也不代表官方课程规定。
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课程内容：强烈建议啃tzm老师的PPT，比对过前几年的几乎是Ctrl+C/V级别的相识，直接找学长姐要以前的zip就行，体感知识总量也就一小碗，PPT吃透不用额外刷题已经有机会拿高分，不信可以翻翻ssw老师传到canvas的每节习题。 上课自由度：canvas签到，老师说能直播签到，但10s签到码闪现得像刺客，所以不如线下，反正就是可以人不在但到要签得巧妙。小测也是canvas，完全放养模式。 考核标准：课堂参与（新闻pre）10%+考勤10%+大作业20%+小测验10%+期末50% 授课质量：真不理解为啥风评那样……虽然沈老师讲课声音像开了省电模式，但听过一些课，从话里能听出是个很儒雅的人，对学生也很温和，Pre点评时每个组的成果都认真听+给鼓励。人也包容，很多同学包括我，很多时候都在摸鱼，他完全不管，也不会像有的老师那样给你🍐一下/阴阳你。对大学课程来说，这门课wkld很小（平时没作业，上课只管签到，小测canvas），期末内容在专业课里也相对不难，而且老师给分很捞（很多辅修同学只学了一两天也能80/85+），我觉得只要能接受自学PPT，选沈老师的课都挺香。
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平时分全满，这在安泰是什么级别的爹啊😍😍😍
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课程内容：金原。 上课自由度：每节课都签到，脸熟了才能免灾。 考核标准：为什么要考两道第13章大题？考试前一晚看日本踢巴西直接看到三点，于是13章基本没翻开过。第二天早八去考试，面对负的权重干瞪眼20min差点原地昏厥 : ( 授课质量：高。爱你老唐~
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辅修生路过….但给分这块真的雷霆万钧 我就一次没签到+一次请假，其余都照着剧本正常走完了。这平时分81.4是要闹哪样啊（占50%），一刀下去削10分也太玄学了，核心痛点是压根不知道刀从哪来….. 期末给分倒是正常得让人安心 觉得我在胡扯可以踩…纯个人体感
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课程内容：金融学原理 上课自由度：低，笑嘻了，第一次见给签到码真就只给10秒的，比抢演唱会门票还烧手速，10秒就是它全部的温柔 考核标准：财经新闻、大作业、出勤、小测、期末 授课质量： 一句话能够最精辟的总结这门课：讲课讲的是真烂，给分确实还可以
暂无可公开版本。
尚无可核对的版本差异；不根据年份或评论推测变化。
档案仍然失踪。
公证来源：尚未取得
没有原文证据，不补编事实。