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力学创新实验 · 修读回执档案
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2022年秋季学期 · 王亮历史匿名回执 ·
课程内容:3-4个人凑一桌,选一个老师做项目,项目大多是编程、单片机、力学软件再加一堆工业零部件乱炖,说白了就是大型工导/工程实践,工导的魂,工程的皮。
上课自由度:高,做项目那阶段全靠自己约时间,排期比抢课还随缘。
考核标准:先来一份统一的软件大作业,然后是开题报告、中期检查(PPT汇报)和最终汇报(论文+PPT),几位老师组团答辩打分,主打一个多方会审。
授课质量:可能跟选的老师有关系吧。但就我个人体验而言,老师本人比较忙,全程基本放养,多数时候只是在进度上催我们,像个只会响的闹钟。因为项目大多是复现老师的研究生已经做过或正在做的活儿,教学部分基本由研究生承包,得主动去挨个联系老师手下各个研究生,一点一点往前拱,所以全程推进非常困难,也没啥切实收获,到最后也不知道这门课到底学到了什么,反倒是在汇报过程中经常被几位老师嘲讽和批评。加上我本人就不喜欢小组项目这种授课方式,授课质量又低,所以我只能给出1.0的评价,我只能说慎选。
学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。2022年秋季学期 · 马少鹏历史匿名回执 ·
课程内容:一群老师甩出选题盲盒,自由组队,每组摸一个,跟开学术版鱿鱼游戏似的。
上课自由度:
考核标准:
授课质量:差
几个班是缝合在一起上的,选课那会儿点了哪位老师的头像,基本等于点了杯不同拉花的同款咖啡,影响不大;但选题的时候千万别碰这个马少鹏老师的项目,这学期好几组踩了这个坑,其中有一组每次开会都在被公开处刑,套餐包括但不限于:汇报ppt做得不清晰,“你们怎么动手能力这么差啊”,“你们怎么不动脑啊”巴拉巴拉。虽然可能这组同学本身确实水平不太够,但老师每周准时开喷,是不是有点呃呃?还嫌这嫌那做得慢。每次开会听这组汇报,空气都能拧出水来,而且他们那目标本身也挺地狱难度,估计老师自己也不知道咋整比较好。
指导基本靠老师麾下的研究生,研究生脾气都挺好,只是一开始老师让研究生给我们出研究方案,然后开会时老师仿佛第一次见到这些方案,研究生和老师意见还对不上,两版都做完还得改目标,主打一个薛定谔的课题。
至于课程本身,只能说开课时老师的预期拉得很高,但据我的观察,大部分组都在复现研究生已经做过的工作,大部分也和力学没啥血缘关系,约等于相机、树莓派等等玩意儿实践课。说实话跟工程实践、工程学导论差不多,想法很美好,实践过家家,不理解大三怎么还有这种课。
学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。2022年秋季学期 · 王亮历史匿名回执 ·
课程内容:前期网课在软件里扑腾,后期自己拉队做实验
上课自由度:得看选的课题导师,孙晨老师很好很负责,全程靠队友和孙晨老师carry
考核标准:中期报告,最后项目汇报,项目报告
授课质量:因为有大佬带所以体验相当不错,就是卡绩点卡得难受,89就算了,89.55。
学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。2025年秋季学期 · 郭晓宇历史匿名回执 ·
课程内容:养鱼,测流场,外加围观鱼的群游行为,本质是水池版动物世界。
上课自由度:高
考核标准:依托,给分不好
授课质量:不授课
省流:拉完了,所有实验装置都是坏的,苟了半学期才见到能用的一台(还有一部分缺失),导师一学期下来也做不了啥实验。
学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。2022年秋季学期 · 周国伟历史匿名回执 ·
考核标准:实验报告40+期末答辩40+贡献度20,三项分得清清楚楚。
授课质量:
首先,选课时选不同老师其实没有区别,都会统一在一个大课堂,这就像选不同的食堂窗口其实都从一个锅里盛菜。
后续需要自己组队找不同老师做实验,实验题目可选。
相当累,付出和收获不成比例,慎选!这就是力学的陷阱,表面看是实验,实则是主动给分打工。
学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。2025年秋季学期 · 马少鹏历史匿名回执 ·
课程内容:两人一组做项目
上课自由度:高
考核标准:依托,看选的什么老师,开盲盒
授课质量:无,不授课
每个老师各玩各的,但马少鹏值得一个0分
学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。2020年秋季学期 · 余征跃历史匿名回执 ·
课程内容:力学创新实验
上课自由度:5
考核标准:5
授课质量:5,实验室里吹出来的甜味风
学生体验,不是官方事实。评价教学,不评价人格。返回合同及回执摘要